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(一)整理的推行要领: MKp`:r
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1. 你的工作场所(范围)全面检查,包括看得到和看不到的。 ^[u:j]|Z
2. 制定[要]和[不要]的判别基准。 {c|/D'
3. 不要物品的清除。 ^h8(%~H
4. 要的物品调查使用频度,决定日常用量。 _sIGin,v
5. 每日自我检查。 :A,zjf3~
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因为不整理而发生的浪费: `{Ok
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1. 空间的浪费。 R>h
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2. 使用棚架或柜厨的浪费。 )w_c@G
3. 零件或产品变旧而不能使用的浪费。 qKa56O[R
4. 放置处变得窄小。 =?m%5\a/^
5. 连不要的东西也要管理的浪费。 C$Y;U#f
6. 库存管理或盘点花时间的浪费。 lWy-EfKAv
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(二)整顿的推行要领 9_@Y=KO
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1. 前一步骤整理的工作要落实。 VecuS7^
2. 需要的物品明确放置场所。 W6s`|7 SZ
3. 摆放整齐、有条不紊。 xt'rxf
4. 地板划线定位。 DQiy>J !
5. 场所、物品标示。 4oXzK36b
6. 制订废弃物处理办法。 r[uvk {
重点:
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●整顿的结果要成为任何人都能立即取出所需要的东西的状态。 *"':#4E
●要站在新人、其他现场的人的立场来看,使得什么东西该放在什么地方更为明确。 E{Z Q!
●要想办法使物品能立即取出使用。 Zp%
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●另外,使用后要能容易恢复到原位,没有回复或误放时能马上知道。 t5,nw6}ww
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(三)清扫的推行要领 9nLphH0w
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1. 建立清扫责任区(室内、外)。 6bx;{O
2. 开始一次全公司的大清扫。 2m"f<[
3. 每个地方清洗干净。 BK=q1>
4. 污染源,予以杜绝或隔离 k+]dWc|r
5.建立清扫基准,作为规范 \ rY84Pl
●清扫就是使现场成为没有垃圾,没有污脏的状态,虽然已经整理、整顿过, 要的东西马上就能取得,但是被取出的东西要成为能被正常的使用状态才行。而达成这样状态就是清扫的第一目的,尤其目前强调高品质、高附加价值产品的制造,更不容许有垃圾或灰尘的污染,造成产品的不良。 kSRZ7LE
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(四)清洁的推行要领: :q`>hE#?
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1. 落实前3S工作 1CG3'[
2. 制订目视管理及看板管理的基准 c?uV]8j
3. 制订6S实施办法 Fc~OV3*gb
4. 制订考核方法 D[h(nGe
5. 制订奖惩制度,加强执行 g_v.Hb 8#
6. 高层主管经常带头,带动全员重视6S活动。 U~+a'U.=
●6S活动一旦开始,不可在中途变得含糊不清。 Kuf
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如果不能贯彻到底,又会形成另外一个污点,而这个污点也会造成公司内保守而僵化 Y|4>N@4
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的气氛。 %0H&EU)Bq
例如:[我们公司做什么事都是半途而废] -:H`
[反正不会成功,应付应付算了] N=rn"{TQ
●要打破这种保守、僵化的现象,唯有花费更长时间来改正。 %!5R&?Vc^
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(五)素养的推行要领 #D
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1. 制订服装、臂章、工作帽等识别标准。 wO.:kihp
2. 制订公司有关规则、规定。 I}+2lgDiO
3. 制订礼仪守则。 !4`+al
4. 教育训练。 bzN9zE0
5. 推动各种激励活动。 6h1jbs*$P
6. 遵守规章制度。 V)1JXZ8Q
7. 例行打招呼、礼貌运动。 _<ryj\- /]
●素养就是教养成大家能遵守所规定的事的习惯,6S本意是以4S(整理、整顿、清扫、清洁)为手段完成基本工作,并藉以养成良好习惯,最终达成全员“品质”的提升。 p- O~yF%
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(六)安全的推行要领 q Zt(Ka
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1. 电源开关、风扇、灯管损坏及时报修。 8XyO?2)g
2. 物品堆放、悬挂、安装、设置不存在危险状况。 a[`-/>bf?w
3. 特殊工位无上岗证严禁上岗。 .8:M`7 Qg
4. 正在维修或修理设备贴上标识。 z8b8 FHt
5. 危险物品、区域、设备、仪器、仪表特别提示。 (q!.a}+
●保障企业财产安全,保证员工在生产过程中的健康与安全。杜绝事故苗头,避免事故发生。 5>%2G"?cd
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人生中的每一次抉择是否正确,决定于你的悟性!
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